“从2013年来平开始，平湖对公司及公司的外国高端人才都给予了极大的政策倾斜，这也是让我们能心无旁骛专注科研和公司发展的安心保障。”今年是博格隆（浙江）生物技术有限公司落地平湖的第10个年头，公司创始人、外籍华裔博士张洪不禁感慨道，正是平湖政府部门始终如一对人才和企业的爱护与支持，让他能够保持着坚定的信心进行创业创新。

博格隆是一家从事生物工程下游产品研发和产业化的企业。10年时间里，公司组建起了强大的研发团队，并在市科技局的指导下成功申报高新技术企业、省级研发中心，在抗击新冠疫情期间，公司参与研制的国产新冠疫苗及产业化项目，有力保障了国内各新冠疫苗生产企业分离纯化介质供应，填补了国内关键原材料供应空缺的关键环节，也守住了疫苗生产关键原材料的供应安全。

让人才和人才项目来得了、留得住、用得好、流得动，是检验人才工作的重要标准。为了给外国高端人才营造优质创业创新环境，近年来我市精准推进人才发展体制机制改革，并于去年9月新修订出台《平湖市关于加强和改进新时代人才工作的若干意见》，在支持创业创新、配套补助、市场化引才、平台打造等方面提供更加全面、精准的政策保障，特别是在外国高端人才招引培育上，强化配套资金支持，加大购房补助、生活补贴、交通补助等力度，为人才解除后顾之忧，让人才创新创业的活力竞相奔涌。

在人才创新激励方面，则发挥政策性资金撬动作用，对引进的顶尖人才（团队）项目，给予最高1亿元的滚动支持或追加支持，同时对入选省“鲲鹏计划”的人才项目，按引进人才薪酬的70%给予企业引才奖励，每年最高奖励200万元，奖励时间最长为5年，实现一流人才一流待遇、一流贡献一流报酬。与此同时，通过政府引导设立创业创新专项基金，为人才项目落地提供强有力的资金保障。目前，平湖经开正在加快打造外国高端人才创新集聚区，已设立包括科创、文化、人力资源等领域6个及直投基金1个，到去年年底，设立规模达10亿元，投资在集聚区内及集聚区的相关项目17个，投资金额3.6亿元。

结合人才全方位发展需求，我市还大力营造有利于人才成长的评价环境，出台了《平湖市创业创新领军人才项目快速评审办法》，对人才项目开展自主认定，充分释放专业技术人才创新创造潜能，激励人才主动融入和服务平湖高质量发展大局。同时，正在打造外国高端人才创新集聚区所在地的平湖经济技术开发区还对重点人才项目实施“一事一议”政策，对引进的重点海外人才，给予针对性人才资助。近三年，集聚区内通过快速评审认定“平湖领军人才”10项、“一事一议”18项，兑现配套资金4264.6万元。基于在平外国高端人才占比高的实际，市科技局还精心打造了“海外工程师全周期服务”场景应用，并被列入省科技厅先行试点，在精准推动外国人才管理服务上发挥了重要作用。