■记者 徐玉霞

本报讯 昨天上午，“扬帆起航，才聚平湖”校园招聘会（武汉站）来到了武汉大学，招聘展位前学生络绎不绝，排起了长龙。各企业招聘负责人积极推介岗位，围绕企业文化、工作环境、薪资待遇、发展空间等逐一介绍，受到应届毕业生热捧。

在浙江汇海光电有限公司展位前，既有企业岗位信息展板，又有企业介绍宣传册。“我们这次推出了客户经理、采购员、物料管理员等5个岗位，为应届毕业生提供不同的选择。”浙江汇海光电有限公司人事经理林琴琴说。当天上午，该企业就收获了50余份简历。林琴琴表示，一份份简历不仅代表着一位位优秀人才，更是为企业未来发展注入了一汪汪活水源。

武汉大学只是“扬帆起航，才聚平湖”校园招聘会（武汉站）的其中一站。据了解，参加本次人才招引的企事业单位有10余家，总计提供岗位100余个。招聘会于9月24日开始，目前已在华中师范大学、湖北大学、湖北工业大学等学校现场招聘，收获简历400余份。明天，引才团队还将前往武汉城市职业学院进行招聘。

在招聘过程中，引才团队采用了“团队入院入系+现场招聘对接”的模式。9月24日，在华中师范大学，市教育局就本次人才招引的岗位及平湖相关人才政策等展开宣讲。“今年我们采取入校开展宣讲会的形式，不仅扩大了本次招聘的宣传力度，还让应届毕业生更加了解岗位内容，有针对性地投简历。”市教育局组织人事科副科长俞新祥说，通过这样的招聘方式，来自华中师范大学学生的报名占比明显提高，也更符合他们的应聘需求。

近年来，我市实行“企业+院校”双向融合协同引才，组织企业赴各省份高校开展校园招聘会和校企对接，以签订《校地合作协议》、授牌合作高校的方式，进一步壮大校招“朋友圈”，拓展大学生引才资源。今年以来，我市通过春秋两季校园招聘，已走进湖南、湖北、贵州等17个省份，总计59所高校，共收到个人简历6600余份，建立初步就业意向2400余人。

抢抓秋招“黄金期”，奏响扬帆起航新华章。接下来，我市还将前往陕西、安徽、吉林等多个省份，通过组织全方位、多渠道、高效率的高校引才活动，吸引全国各地的高校毕业生来平就业，为打造高质量人力资源高地提供有力支持。