近日，浙江省安全生产协会公布2023年省安全文化建设示范企业名单，市天然气公司获此殊荣。

日常工作中，天然气公司认真履行浙能集团安全文化体系框架要求，建立了多视角的安全文化宣传平台。通过编印《安全文化手册》《员工安全手册》和拍摄安全文化宣传片、微信公众号微视频，以及组织观看事故警示教育短片，切实提高“想安全”的内在动力。此外，创建安全管理标准化机构和班组，开展班组安全教育培训。公司班子领导不定期下基层进行安全检查，深入一线常念安全“紧箍咒”。

公司通过开展“安全生产月”以及《安全生产法》知识竞赛等活动，全面提高广大员工的安全技术与能力。建立安全知识技能培训与激励机制，生产等部门建立安全知识题库，开展每日一课、每日线上答题活动，每月根据排名奖优惩劣。鼓励员工提升技能、积极取证，提升安全管理水平，目前公司已有6人获得中级注册安全工程师资格。同时，培育并固化各业务部门安全文化建设先进经验和优秀成果，通过开展“青年安全示范岗”“工人先锋号”等活动，提升一线员工安全管理水平。

公司积极加强“安全生产标准化”“双重预防机制”两个体系建设，将检修工艺标准化、检修作业标准化相融合，形成特色安全生产管理体系。积极开展“7S”创建活动，形成“7S”进阶手册，树立“7S”优秀典型，并开展“7S”常态化检查，每月公布“7S”检查结果。此外，大力推进“百名燃气卫士进小区”“燃气徒步巡检”等专项行动，促使员工将“想安全”的价值追求与“会安全”的职业能力转化为“能安全”的实践结果。

■通讯员 朱轩逸