■记者 胡佳英

本报讯 为大力营造主动探索、奋勇争先的良好改革氛围，日前，省教育厅印发《关于公布教育评价改革典型案例评选结果的通知》，我市“‘五制’改革破传统教师评价 保教师潜心育人”榜上有名，也是嘉兴市各县（市、区）唯一入围的案例。

近年来，我市大力实施学校“校分制”、教师“教分制”、校长“职级制”、学校中层干部“三制”和班主任“星级制”（简称“五制”）改革，优化教师待遇分配激励机制，充分调动基层积极性，真正实现“多劳多得、优绩优酬”，以人的现代化推动教育现代化。我市改革工作经验，先后被《中国教育报》头版、省委教育工作领导小组秘书组《教育参阅》、嘉兴市委全面深化改革委员会《弄潮儿》刊登，被嘉兴市深改办、跑改办评为嘉兴市改革创新优秀实践案例。今年，我市“五制”改革工作经验先后在全省教育系统工作会议、全省中小学教师工作会议上作典型交流。