■记者 林旭东 通讯员 纪亚千

本报讯 自美丽城镇建设号角吹响以来，林埭镇美丽城镇办上下齐心、凝聚合力，全力推进“五美”城镇建设。“我们以美丽城镇创建为契机，加快深化‘农文旅’融合，以优质项目带动产业发展，助推美丽城镇建设。”林埭镇美丽城镇创建团队负责人吴国锋说，作为林埭镇龙乡先锋团队，他们努力在塑形上造亮点，在铸魂上做文章，全力保障美丽城镇建设快速推进。

今年，林埭镇以建设高素质担当型干部队伍为目标，通过实施青年铁军“10345”培养提升计划，深化林埭铁军打造十项举措，选树龙乡先锋、龙乡铁军团队及个人等系列活动，着力打造了一支勤于奔跑、敢于追梦、龙腾图强、勇猛精进的龙乡铁军队伍。

扎实开展党性教育、理论教学和专业化能力培训，实现思想上“充电”，能力上“加油”，是培养一支政治素质高、业务能力好的林埭铁军的重要保障。林埭镇以“南湖初心讲堂”为载体，借助党校分校、干部现场教学线路等平台，引入“兴村治社名师”、老党员、土专家等优质师资，强化干部政治理论和实践技能教学，促使青年干部在学习和实践中实现自我提升。根据课堂所学，青年干部通过参加青年铁军特训班、组建“红小二”志愿服务队、加入微网格连心服务团等形式，奔赴一线开展困难帮扶、环境整治、调研破难、村居治理等工作，在治理与服务中练就本领，实现服务触角延伸至“最后一米”。

“我们的铁军队伍在课堂上学真知，擦亮思想‘本色’，在一线践宗旨，彰显服务‘暖色’。”林埭镇党委委员潘跃健说，青年铁军还在擂台赛上比拼能力“特色”，在排名战中展现业绩“亮色”，在工作生活的方方面面保持清廉“底色”，通过“五手抓”砺就林埭铁军“五色”担当。

接下来，聚焦“唯实惟先、善作善成”团队建设导向，林埭镇将持续深化林埭铁军打造工程，着重聚焦青年干部团队意识和能力建设，重点实施“开源、提能、墩苗、帮带”四项行动。“我们针对青年干部个性特点，制定五年系统培养规划，建立并完善优秀青年干部储备库，打造素质优良、数量充足、结构合理的后备干部梯队。”潘跃健说，在为干部队伍建设注入源头活水的同时，林埭镇还将以提升青年干部“三种”能力、践行“四好”标准、树立“五新”形象为目标，持续优化青年铁军特训等抓手，力促青年干部岗位、网格“双履职”，能力、素质“双提升”，业绩、口碑“双创优”。

此外，林埭镇还将聚焦实践磨炼，有计划、有目的地把更多政治素质好、发展潜力足、培养空间大的优秀青年干部放到重点项目、一线破难等岗位上压担“墩苗”，让青年干部在实践磨炼中经风雨、壮筋骨、长才干。继续深入实施“帮带”工程，通过老干部、老专家等的言传身教、思想引导，助力青年干部健康成长。

成长在红船旁的林埭青年铁军，必将继承弘扬红船精神，发挥青年铁军生力军和突击队作用，为全力实现林埭城乡统筹示范镇发展总目标，将林埭打造成为长三角文化旅游产业发展新高地、向往生活时尚旅居目的地、中心城市融合发展示范地贡献青春力量。