■记 者 居丹荔

通讯员 钱雪平 倪 颖

本报讯 一块地，几张小板凳，一个村落的人围坐在一起，畅谈意见建议，畅想未来期待。这是前几天晚上在广陈镇龙萌村出现的一幕。

“村社区组织换届选举在即。这段时间，我们村里的村干部和联村干部分了几个组，深入到各个村落，以座谈会、纳凉晚会的形式与村民交流。”龙萌村党总支书记姚秀芳说，为了让村民更好地了解自己村里的干部，也为了让村干部更多地了解村民的想法，了解更多的民生需求，他们积极落实广陈镇党委提出的换届走访月活动，通过交流谈心、发放资料、张贴横幅等多种多样的形式，向农户详细解读了换届时间、今年换届的变化以及换届的要求，也为接下来的五年发展集民智、聚民心。

其实这样的场景，这段时间也同样在广陈的其他村社区出现。广陈镇各村社区干部以及联村干部，利用茶余饭后的时间，走进各个自然村落、微网格，走进百姓中间，上门走访退职村干部、党员、村民小组长、村民骨干等，倾听百姓的声音，了解民生需求，并听取大家对村里接下来五年工作规划的意见，宣传“三改五”“一肩挑”等换届新政策，明确换届纪律。

原来，根据市村（社区）组织换届工作领导小组关于在换届前广泛开展“六个集中周”行动的要求，农开区（广陈镇）全面开启走访调研大热潮，将9月定为“换届走访月”，深入听取民声，宣传换届政策，营造换届浓厚氛围。“村社干部是农村发展的领头雁，是推动乡村振兴的排头兵。”广陈镇党委委员佘海华说。除了正在进行的大走访，广陈镇要求村社区干部按照“网格连心、组团服务”的要求，深入包联的微网格开展“三服务”，将关爱送进农户家里，为独居老人提供免费理发、爱心午餐，为微网格里的群众提供各类便民服务、红色代办，让村干部在服务中践行初心，赢得群众认可，提升村社区党组织的凝聚力。刚入职的聘用干部通过走访服务，与村里的党员群众熟悉起来，有助于更好地开展群众工作。

“在了解了民生需求后，我们还着力解决一批民生问题，从小事抓起，一件一件抓落实，赢得百姓的良好口碑。”佘海华说，我们还专门梳理村社区换届工作重点（隐患）问题排摸表，镇党委主要领导签发交办单，镇村合力破解难题。同时在平时党员会议、村民小组长会议上积极做好解决问题的答复，通过“换届走访月”这样的活动切实为百姓解难题。